鬼蛇神都收啊。

时间一分一秒流逝，早已过了上课时间。

看着一个依稀有些面熟的老师走进教室，小刘皱了皱眉头，

等一下，我老师呢

如果他没记错的话，讲台上这家伙年前不是教英语的么

十几公里外的新东方总部，总裁办公室内。

陈向东颓然地放下手机，老板的电话没打通，那边应该是在半夜

刚才的余，今天主动提出离职的高达八成，留下的那两成是考试没通过的。

其他城市和地区的他鞭长莫及，但京城这边的几十个老师他还是紧急召开了沟通会。

回想刚才那个画面，他现在太阳穴还在突突突直跳。

一个个争着抢着去彼岸，年终奖年终奖不要了、这个月工资也不要了，甚至冒着违反竞业协议也要一意孤行。

即便他当场保证给他们涨工资都拦不住这些走火入魔的他们，这帮人是被那个姓陈的洗脑了么

彼岸到底有什么魔力

这几天，新东方全国各地青藤培训班的新生比上一次同比翻了3倍有余，原本他以为新东方会更上一个台阶。

现在好了，学生来了，老师跑了

最终没办法只能把英语老师赶鸭子上架，先糊弄一下，等老板回来再想办法。

这种感觉就像自己经营一家青楼，好不容易把姑娘们拉扯大，琴棋书画、摸捻揉捏、十八种姿势全方位培养，好不容易瓜熟蒂落，能接客了，结果来了一波名为彼岸的劫匪，把姑娘们一锅端了。

这种感觉谁懂啊.

焯！

陈向东狠狠砸了下老板椅扶手！

电话虽然没打通，按照计划，明天老板也该回来了，一想到老板满心欢喜前来，看到这一幕可能会出现的反应。

陈向东就头皮发麻，早知道就问问陈默那边还缺不缺管理，

要不是没机会，他都想跑路了.

不只是新东方，其他it培训机构皆面临着类似的情况。

虽说无论老师们的成绩从数量还是质量跟新东方没得比，起码考试通过率高达70%以上。

青云榜上也是有几名自家高手的。

这些知名it培训机构发现，他们前脚刚把案例弄进招生宣传物料中，这些老师们纷纷“跳反”。

机构高管赶忙召开紧急会议，快马加鞭对其进行安抚，结果他们发现连涨工资这招万金油的灵丹妙药也失去了应有的疗效。

看着海量的学生，本来是机构的大喜之日，现在感觉有些像是喜丧，这让许多机构老板欲哭无泪，但这个苦果只能咬着牙硬吞，谁让自家平日里待这些老师很薄

最后只能临时拆东墙补西墙争取时间，再高薪招聘一些老师。

同时把招生物料中那些教师的宣传案例，稍微改动了下，放到了学员那一栏。

例如：「胡某某老师，前互联网大厂技术经理，任教本机构青藤培训班教师，在彼岸青藤学院考核中，以92分的优异成绩通过青藤考试，并取得了青云路考试资格，突破第三关，排名996。

最终入职彼岸，成为高级软件工程师，预计月入50k」

既然事不可为，那就让那些老师发挥最后的余热，燃尽剩余价值！

不过还是有一家培训机构独善其身，那就是北大青鸟，因为人家压根就没参与。

第二天，hd区成府路，北大青鸟总部。

女老板杨福芙青针对目前各大培训机构的现状，临时召集人员开会，制定接下来的计划。

只见她笑容满面，“妈味十