聘广告，这是因为大公司更注重英文能力，公司通过广告直接进行筛选，这有点类似当初李毅安在纽约发华文广告，其效果都是一样。如果连英文招聘广告都看不懂，那也就等于没资格去应聘。

    不仅如此，在南洋，政府机构招聘公务员的时候，也会在英文报纸上刊登英文招聘广告。实际上这也是南洋最特殊和地方，在南洋所有政府部门中，都有欧裔的顾问，甚至官员，这些来自德国的流亡官员，帮助南洋建立起了一个现代的行政体系，这也导致在各个感部门都有他们的身影。他们绝对都不会说华语，于是英语就成了双方沟通的唯一选择——这也反应在大学之中——因为德裔教授们不会华语，只能选择英语教学。毕竟，这个时代，无论是德国或得唐山，会英语绝对是数量最多的。

    所以，在南洋，如果不会英语，想成为公务员则想都不用想，就连同高等学校的教职，也很难获得。

    不过即便如此，仍然很多人想要进入政府机构工作，并不仅仅只是因为在唐山的传统中官员就地位超然，还有一个很关键的因素，是因为南洋的公务员待遇优厚。

    众所周知，南洋对公务员的管理是极其严格的，不仅通过法律规范公务员的行为以及收受礼金等限制，而且还需要进行财务公示，如果发现隐瞒，就会受到相关机构调查，一但发现其收入与财产不符，就会移交检察官以财产来源不明起诉。

    在严苛行为规范的同时，南洋公务员的待遇却非常丰厚，一般新进公务人员的工资就高达每个月 60元到75元不等。

    此外，还有各类交通补贴、子女补贴或边远地区补贴费等名目繁多的项目，退休后还可以拿到相当丰厚的退休金。不光工资高出普通人一大截，公务员福利也很好，除了有免费医疗，还有和自己等级相符的住宅。

    对于任何南洋人来说，能进入到公务员