一下，她立刻冷静起来，这样争吵下去没有任何意义，否则，关系会越来越僵。

    她没有说话了，与宋元芳一起走出了办公室。

    在路上，宋元芳问吴小莉：“吴工，罗文才不认账，我们该怎么办？”

    吴小莉想了想说：“我们先做一下调查，现场拍照，在场的人员出具证明，然后把费用清单和报告，交柳万锋，让他去处理。”

    宋元芳认为吴小莉说得非常对，于是，按她的要求做了。

    柳万锋收到宋元芳送来的报告，大吃一惊。

    他开始以为罗文才在技术专业上会有一些问题，想不到，这些常识性问题他也不懂，可以说，他就是一个白痴。

    这样的人怎么能当工程部经理，不是误人子弟吗？如果再这样纵容下去，他以后说不定会干出更多胆大包天的事来。

    为了证实报告的真假，他去了现场一趟，并把罗文才叫上了。

    在现场上，面对工人们的指责，罗文才承认的确是他安排大家拆的模，但他依然坚持原来的观点。

    他说：“打混凝土二天后是可以拆模的，只是上面不能走人，更不能搬东西。”

    柳万锋听了无语了。

    他苦笑着说：“你把模板都拆了，人家怎么可能不在上面走。”

    既然事情是真的，他来的目的也就达到了。

    临走前，柳万锋还是找罗文才谈了一次话，讲了很多，包括学习、向施工人员请教等。

    当然，他强调了最关键的一条，就是以后项目所有的技术和施工方案必须报公司技术部或他审批，没有他们签字，一律不准施工。

    看得出来，罗文才对他苦口婆心的谈话是不以为然，甚至有点藐视，只是碍于他是公司副总经理身份，不吱声而已。

    谈话期间，他注意到罗文才伸手在桌面上翻动他发表文章的杂志，打开里面的目录，用手指点了点，似乎在告诉柳万锋，这上面有我的文章。

    看来这人不到黄河不死心。

    他问罗文才：“这次你给宋元芳造成了10万元的经济损失，你怎么处理？”

    “柳经理，这不关我的事呢，我不管。”

    “是你叫他们拆的，怎么可能你不管呢？”

    “这个⋯⋯”

    “算了，你也不要这个了，我把这个事提交班子会吧，看他们的意见。”

    说完，柳