“回答这个问题前，咱们再把研究院的级别定一下，然后说这个问题！”

    “研究院的研究人才从低到高也分为四级，实习研究员、助理研究员、副研究员、研究员。”

    “实习研究员至少也得是拿到硕士毕业证的硕士，在助理研究员或副研究员的指导下开展基础研究工作，是整个研究院的科研辅助人员。

    助理研究员，能独立申请和承担研究项目，是研究团队的中坚力量。

    副研究员可独立领导研究团队，指导助理研究员，是项目的核心负责人。

    研究员则是在领域内有重要影响力，负责制定学科方向，领导大型科研项目。

    晋升的标准等事后由各个研究院联合起来协商，必须得严格把控。

    这四个等级对等大学中的助教、讲师、副教授和教授，研究院中的研究员可以平调到大学去任教，但大学的助教和讲师不一定能平调到研究院去搞研究。

    因为研究所的晋升更侧重于科研本身，大学的晋升除了科研，还需承担大量的教学任务，之间的调任标准也一并协商了。”

    崇祯说完后便端起茶杯慢慢的喝着茶，留给众人思考的时间。

    这个道理很简单，搞研究的那是需要大量的理论知识，加上科研中的实践，对理论知识理解的更加透彻，授课的时候能更通俗易懂的讲出来，学生也容易吸收。

    而大学的助教和讲师只是负责教授理论知识，科研只是一点点，搞实际的研究就不好说了，动手能力不一定行，也不一定耐得住寂寞。