第045章 体系化竞争(3 / 3)

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机械化屠宰提上议事日程。

在广东华农和华工是兄弟单位,在华农领导的牵线下,最先进的屠宰设备准备进驻嘉应市。

“坏总,你最先进的屠宰设备都买了,要不你再买一套做羽毛球的设备。”华农的领导和上官不坏沟通。

华农领导认为完全可以在梅花镇开设一个羽毛球厂,随着全民健身运动的兴起,羽毛球的销量节节攀升。

屠宰场里当垃圾的鹅毛是做羽毛球最好的原料,这是要变废为宝啊。

鸭毛鹅毛还可以做羽绒服的填充料啊。

“领导高瞻远瞩,我相信你专业的判断。你的同事非常优秀,扎根基层,任劳任怨,所以为感谢华家的支持今年的年终奖将不会少。科研的合作规模我想提升到千万级。还有就是要继续为我们提供优秀的人才啊,可以分房分车分股份啊。”上官不坏一直都是相信专业的事情交给专业的人去做,你看现在不就是要产生效益了。当场拍板,可以,再加一套羽绒服的全套生产设备。

“山区要发展,必须要吸引专业人才。而留住人才最基本的就是解决他们的后顾之忧。”上官不坏不止一次和嘉应市的领导探讨人才的问题。

有一句话是:无心插柳柳成荫。

上官不坏只想偿偿外婆家的味道,才有了嘉应市农牧产品的输出,输出量大了,配套的屠宰场又诞生了为之配套的羽毛球厂和羽绒服装厂。

这就是产业链,而这也就是体系的竞争。

我可以鸡鸭鹅肉不挣钱,和你打价格战,但是我鸭绒鹅绒挣钱啊,鹅鸭毛做的羽毛球挣钱啊。

大型商业集团的竞争一定是体系的竞争!

上官不坏一直谋划的都是建立体系化的发展布局。

筑好自己的护城河!

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