乔爱莲的回答中规中矩，内心的防范非常强烈。

    郑颖怡看着这两人谈话，其实心里也在模拟。如果换作自己面对李默，肯定是想着先打太极，摸出对方的路数。

    不过李默一旦进入攻击状态，攻击性就会变得极强，打太极还真不一定接得住。

    不要认为学会几招接化发，就能够施展闪电五连鞭。人家是练拳击的，上来一拳估计就把人撂倒了。

    果然，李默话锋就变得犀利了起来：“那你个人，作为分管领导，有没有感觉到什么‘特别’的压力？比如说，有没有某些企业、某些人，通过各种各样的方式，想在你这里‘行个方便’？”

    李默的问题从“工作风险”自然过渡到“个人廉洁风险”，问题依旧在合理的工作讨论范畴内，但针对性明显增强。“特别”二字加了重音，这是第一次施压。

    李默发直球了，郑颖怡摇了摇头。

    这也就是李默，换作其他的班长也要考虑被谈话人的情绪和接受能力。

    但是李默的施压，来得非常直接。

    这样强硬的施压，自然引起了乔爱莲的抵触：“书记，您说笑了。干这个工作，求情打招呼的肯定有，但我都是按规矩办事，一律顶回去了。这一点原则我还是有的。”

    李默不置可否，他将老旧小区的改造方案拿出来，先问了一句：“这里面的数据，是从哪来的？”

    乔爱莲一愣，她这个方案撰写所采用的数据很精确，这原本是她制定这个方案的一大亮点。