一群公家单位中，竟然是大方村卫生巾厂这一私企吸引了最多的人。其他摊位面前不说冷冷清清，起码也没有那么热闹。

校方和公家的招聘方看着这情景，一时间都有些稀奇。

万青柳就这么搜肠刮肚，把能想出来的岗位都想了一遍。能招的人都招了个遍。

最后那也算是满载而归。

和校方对接时，校方的领导看万青柳的眼神有那么些许奇异，但校方也为这么多学生找到了自己喜欢的工作而高兴。本校的学生这么吃香，那不就正说明学校培养得好吗？

校方觉得万青柳这是相当给他们面子啊！

虽说招了这么多人，用人成本蹭蹭上涨。但万青柳那是全程都笑呵呵的，心里相当满足。

看似她是冤大头，实则一点儿也不亏。

现在招一个大学生多难呢，大学毕业就能安排工作，谁又会想不开去私人手底下干呢？就像万青柳之前，哪怕是登报，不也是好几年都没有找到一个合适的人么？

随着卫生巾厂的发展，需要的人一定会是越来越多的。

到了校招普遍的年代，她现在招的那些人已经有了相当的经验，到时候不仅可以给新人培训，她的厂子也能提前发展好几年。

有句话叫什么来着？人才也是一种资本嘛。

这些学生只是初步签订了合同。目前还没有毕业，自然也无从上班。

等到毕业以后，学生们才会凭合同来厂里报到。

而万青柳心里已经在盘算在村里租块地方，装修几间看得过去的，包住的宿舍了。

如果宿舍条件不好的话，又怎么能吸引来大学生呢？

她好不容易有机会招来的大学生，可不能就这么跑了。

一直到了6月底，才陆续有大学生来大方村报到了。

万青柳对人才那是报以了相当的重视，特意叮嘱学校，这些签了合同的学生来时到她家找她。毕竟这个年代通讯不方便，谁什么时候到了火车站万青柳也不能及时晓得。

有人到她家，她就可以直接开车把大学生送回村了。

就这一个来月的时间，村里的宿舍已经装修好了。

吴木香那头招聘的人并没有万青柳那么多。她说是只要服装设计，就真只招聘了服装设计的学生。

不过人家高材生大老远跑来这么一个村子里上班，包住那是标准配置。

所以，这里头的宿舍当然也有服装厂的一份。