黄国明原本就是这次笔试的第一名，张伟的面试只不过是走个流程而已。

他只是想随口跟黄国明聊两句，没想到后者竟然这么有想法。

如果真按照黄国明的想法去管理加工厂，张伟敢保证，嘉城县的食品加工厂绝对能飞速发展。

结果那个煞笔苟厂长，竟然把这么有能力的管理层给踢了出来。

不过也得谢谢他，要不是他把黄国明赶走，恐怕还轮不到他捡这么大一个漏。

“黄国明同志，你的看法让我耳目一新，我已经充分了解到你的能力。”

“我决定直接聘用你作为我们合作社的执行经理，以后整个合作社，我将全权交给你负责，你以后只需要单独跟我汇报每天的情况就行了。”

“至于薪资待遇的话，我给你开年薪三万，外加1%的合作社净利润提成。”

“不知道你愿不愿意加入我们合作社。”

张伟朝着黄国明伸出了自已的手。

黄国明直接愣在了原地。

张伟之前在招聘信息上给出的薪资标准是一个月九百，一年的年薪差不多就是一万一左右。

但是现在张伟直接把这个薪资提高到了三万，并且还给了他1%的合作社净利润。

黄国明要来青山公社合作社面试，自然早就把这里的情况了解清楚了。

张伟半年就赚了一百多万，扣除所有的成本，利润最起码也有七八十万以上。

七八十万的净利润，提成就有七八千。

一年光是提成又是一万多。

这甚至比他在加工厂一年的薪资待遇还要高！

“张伟队长，不不不，张伟老板，你这薪资待遇开的是不是有点太高了。”

“我不用这么高的薪资，其实你一个月给我九百块钱的工资，我已经很满足了。”

“你给我开这么高的工资，我害怕我到时候我的工作能力达不到这个标准。”

黄国明受宠若惊的说道。

他刚刚才被苟厂长辞退，再加上儿子的房贷和日常的生活开销。

经济压力彻底摧毁了他的自信，他现在才明白，自已