会，从而认识一下极速未来团队的所有成员，并且宣布了五更天的相关待遇。

    极速未来团队既然融入了碳基变革技术公司，相关的薪资结构也跟着碳基变革执行。

    不过，即便是李恒的职级最终也只评为了T7而已，其余五人均为T9职级。

    想要更高的职级？

    那就做出对应的成果！

    下午接近三点钟。

    安无恙正在邀约陈鸿志和李世宇他们喝下午茶，随后收到了傅宇航发过来的信息。

    ‘傅宇航：安总，我发现了一个严重的问题！’

    ‘安无恙：？’

    等安无恙回复信息之后，傅宇航的电话打了过来。

    安无恙立刻接听，并且先一步开口，“什么严重的问题？”

    他猜测莫非是傅宇航分析两欢喜的时候，分析出来了什么重大问题？

    下一刻，傅宇航的回答，便粉碎了安无恙的猜测。

    “精力恢复因子和活力恢复因子的原液丢失了很多，初步估计至少凭空消失了上百份！”傅宇航回应的说着。

    “啊？”安无恙震惊。

    上百份精力恢复因子和活力恢复因子原液丢失？

    那岂不是意味着丢失了上百份两欢喜？